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  • 参加UI设计培训,从事UI设计岗位,我们首先要弄明白,什么是UI设计?如何UI设计则指对软件的人机交互、操作逻辑、界面美观的整体设计,具体还包括:可用性分析、GUI(Graphic User Interface 即图形用户界面设计)、用户测试等。

     UI设计从工作内容上来说分为3大类别,即研究工具,研究人与界面的关系,研究人。与之相应,UI设计师的职能大体包括三方面:

    一是图形设计,他们承担的不是单纯意义上美术的工作,而是软件产品的产品“外形”设计。

    二是交互设计,主要在于设计软件的操作流程、树状结构、操作规范等。一个软件产品在编码之前需要做的就是交互设计,并且确立交互模型,交互规范。

    三是用户测试/研究,这里所谓的“测试”,其目标恰在于测试交互设计的合理性及图形设计的美观性,主要通过以目标用户问卷的形式衡量UI设计的合理性。如果没有这方面的测试研究,UI设计的好坏只能凭借设计师的经验或者领导的审美来评判,这样就会给企业带来极大的风险。

    概括来说,UI设计师的工作内容主要包括:
     
    1.负责软件界面的美术设计、创意工作和制作工作;
    2.根据各种相关软件的用户群,提出构思新颖、有高度吸引力的创意设计;
    3.对页面进行优化,使用户操作更趋于人性化; 
    4.维护现有的应用软件产品;
    5.收集和分析用户对于GUI的需求
     
  • 前一条:UI设计的培训模式是怎样的
    后一条:在面试UI设计时,对UI设计的要求是哪些?

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